برنامج المغادرة الإختيارية هو إجراء وضعته الحكومة التونسية لفائدة الأعوان العموميين بهدف تمكينهم من الخروج المبكر من الوظيفة العمومية أو من مؤسسات القطاع العام. وقد تم الشروع في تنفيذ هذا البرنامج في ظل الإلتزام بطابعه الطوعي. تهدف الحكومة التونسية من خلال هذا البرنامج إلى ترشيد الموارد البشرية والتحكم في كتلة الأجور. ويندرج برنامج المغادرة الإختيارية في إطار تنفيذ الإصلاحات الكبرى، بما في ذلك إصلاح الإدارة وتعصير الوظيفة العمومية. وهو موجه لأعوان الوظيفة العمومية ومؤسسات القطاع العام الذين لا تقل فترة عملهم الفعلي الخاضعة للحجز بعنوان التقاعد لفائدة الصندوق الوطني للتقاعد والحيطة الإجتماعية أو الصندوق الوطني للضمان الإجتماعي أو لفائدة كليهما عن خمس(5)سنوات في تاريخ إنقضاء أجل تقديم المطالب.
لمزيد من التفاصيل حول هذا البرنامج يمكن الإطلاع على الوثيقة المرفقة.
orientini.com BrochureDepartVolontaire2019
